Zgodnie z zapisami ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych rehabilitacja zawodowa ma na celu ułatwienie osobie niepełnosprawnej uzyskania i utrzymania odpowiedniego zatrudnienia i awansu zawodowego przez umożliwienie jej korzystania z poradnictwa zawodowego, szkolenia zawodowego
i pośrednictwa pracy.
Do realizacji powyższego celu niezbędne jest:
1. Dokonanie oceny zdolności do pracy.
2. Prowadzenie poradnictwa zawodowego uwzględniającego ocenę zdolności do pracy oraz umożliwiającego wybór odpowiedniego zawodu i szkolenia.
3. Przygotowanie zawodowe z uwzględnieniem perspektyw zatrudnienia.
4. Dobór odpowiedniego miejsca pracy i jego wyposażenie.
5. Określenie środków technicznych umożliwiających lub ułatwiających wykonywanie pracy, a w razie potrzeby - przedmiotów ortopedycznych, środków pomocniczych, sprzętu rehabilitacyjnego itp.
Szczegółowy wykaz zadań realizowanych ze środków PFRON w 2012 roku
|
LP.
|
PODSTAWA PRAWNA
|
NAZWA ZADANIA
|
|
1
|
2
|
3
|
|
I.
|
ZADANIA Z ZAKRESU REHABILITACJI ZAWODOWEJ
|
|
1.
|
art.12a
|
jednorazowe środki dla osób niepełnosprawnych na podjęcie działalności gospodarczej, rolniczej albo na wniesienie wkładu do spółdzielni socjalnej
|
|
2.
|
art. 26e
|
dokonywanie zwrotu kosztów wyposażenia stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej
|
|
3.
|
art.35a ust. 1 pkt
|
finansowanie wydatków na instrumenty lub usługi rynku pracy określone w ustawie o promocji, w odniesieniu do osób niepełnosprawnych zarejestrowanych
|
WNIOSKI DO POBRANIA:
W trakcie realizacji…..